¿Tienes muchos leads pero no muchas ventas? (parte 2)

¿Tienes muchos leads pero no muchas ventas? (parte 2)

Continuamos con este contenido que compartimos la semana anterior y que ha tenido mucho interés en las empresas que quieren mejorar el cierre de ventas y también de profesionales que siempre quieren nutrirse con información relevante para sus carreras en general.

En esta segunda parte hablaremos sobre:

  • Remarketing
  • Lead Scoring
  • Lead Nurturing

Remarketing

Resultados en marketing digital

Remarketing es impactar nuevamente a contactos que ya vieron nuestros anuncios o visitaron nuestro sitio web y no compraron o realizaron alguna acción valiosa para la empresa. El remarketing se puede hacer por varios medios, como:

  • Anuncios de Google Display (Estándar y dinámicos)
  • Anuncios de Facebook e Instagram
  • Correos automatizados

Como son personas que ya vieron tus anuncios y visitaron tu landing page o tu sitio web, es muy importante ayudarlos a poder decidir por lo que necesitamos crear contenido persuasivo y en mi experiencia el tipo de contenido que más logra persuadir son los testimoniales.

Testimonial Connect

Anuncios Google Display Estándar

La red de Google Display es un canal muy poderoso y efectivo si se usa bien, esta red tiene más de 2 millones de sitios y llega al 90% de usuarios de internet del mundo.

Al usar campañas de display es importante que la configuración nos ayude a colocar los anuncios en contexto al contenido de los sitios donde aparecerá el anuncio, en remarketing el objetivo es hacer un seguimiento constante a la persona que visitó nuestro sitio web para recordarle porque nuestra solución será la mejor, ayuda mucho en compras consultivas, porque las personas se demoran de semanas hasta varios meses en tomar una desición y si estamos periódicamente recordándoles nuestra marca vamos a lograr resultados, funciona muy bien ayudando a la tasa de conversión a ventas en sectores como el automotriz, seguros, viajes y educación.

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Foto tomada de https://support.google.com/google-ads/thread/5422004?hl=en
Anuncios de Google Display Dinámicos

A quien no le ha pasado que visitas amazon.com, ves una cámara de fotos que te gustó pero sales del sitio, estas viendo otras opciones, navegas en otros sitios buscando cualquier otro tema y el producto que viste en Amazon, está ahí, recordándote de su existencia y a la final puede que termines comprando esa cámara.

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Este formato funciona muy bien sobre todo para retail, incluso los anuncios pueden salir con una etiqueta automática de «Nuevo» «Disminución del precio» «Popular», esto en función del feed de Google Merchant .

Remarketing en Facebook e Instagram

En Facebook podemos hacerlos fácilmente a través del pixel de seguimiento, en Business manager > Audiencias crearemos una audiencia personalizada creada a partir del tráfico de una url, te recomiendo colocar la de una landing específica de ventas y no del home del sitio donde no todas las visitas tienen intención comercial.

Remarketing en Facebook Instagram audiencias personalizadas

Correos automatizados de remarketing

Uno de los ejemplos más fuertes de esto es la automatización de «Carrito abandonado» cuando un estás visitando un sitio ecommerce y elegiste algunos productos, los tenias en tu carrito pero no completaste la compra, es recomendable implementar una serie de correos para activarse según la etapa en la que la persona abandonó el proceso de compras, para esto es importante que el primer paso sea dejar sus datos o por lo menos su correo electrónico y si se quedó en el paso donde están los precios, podemos enviarle un correo automatizado con un cupón con un descuento, si se quedó en los planes por ejemplo podemos enviar un correo con un video o con un botón para agendar una cita con un especialista que puede aclarar cualquier duda.

El impacto del «Carrito abandonado» es impresionante, vimos los resultados en un cliente y logramos recuperar casi $12.000 en ventas que se habrían perdido.

Ejemplo de mail

Lead Scoring

Un CRM es vital en la actualidad, necesitamos crear comunicaciones personalizadas y por el lado de ventas los asesores comerciales no pueden perder el tiempo en gestionar contactos que no tengan una alta intención de compras, por eso es importante darle a cada oportunidad de ventas un valor diferenciado según varios factores como puede ser las actividades que realizan en el ecosistema digital de la empresa, no tiene el mismo interés una persona que dejó sus datos y no hizo nada más, versus un registro que visitó la parte de precios de mi página web y además le dío click en un botón que tiene un CTA (Call to action) que dice «Quiero que un asesor me contacte», en el segundo caso los asesores comerciales deberían atender primero a un contacto con estas características.

Leads nurturing

Lead Nurturing

El lead nurturing puede ayudar principalmente en la educación y persuasión de las oportunidades de venta en la que podemos automatizar una serie de contenidos para ser enviados por email, en esto podemos crear un journey para guiar al lead en cada etapa (Exploración, consideración y decisión) , un ejemplo si tenemos un contacto que llegó a través de una campaña de PPC de una campaña con palabras clave con nombres de la competencia podemos determinar que el contacto está en etapa de consideración, es decir que ya pasó la etapa de exploración donde ya tienen identificada su necesidad y posible solución y ahora está evaluando las opciones.

Para una marca de motos automatizamos correos para los contactos que vienen de la competencia buscando palabras como Yamaha, Suzuki y KTM, el contenido que recibieron estos leads fue «5 factores clave para elegir la mejor marca de moto para ti», para leads que se encuentran en la etapa de decisión pusimos una promo con sentido de urgencia, «Solo por este mes, tu moto viene con un casco GRATIS».

El lead nurturing ayuda a que la tarea de los asesores comerciales sea más eficiente, en varios casos he podido ver un aumento considerable en la tasa de cierre de ventas en varios sectores, por lo que recomiendo totalmente crear una estrategia de lead nurturing que podemos llevarla a cabo principalmente por correo electrónico, whatsapp, messenger, etc.

Lead nurturing ayuda también a activar a contactos que logramos captar hace varios meses y que dejaron de responder a los vendedores, para que vuelva su interés y en ese momento la fuerza de ventas pueda retomar el proceso, esto hace que los costos de adquisición de clientes se reduzcan.

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¿Tienes muchos leads pero no muchas ventas? (Parte 1)

¿Tienes muchos leads pero no muchas ventas? (Parte 1)

Conozco muchas empresas que logran cantidades grandes de leads pero la proporción de las ventas que se generan no los dejan del todo satisfechos y en esos casos he aplicado algunas técnicas que ayudan a resolver este problema y son las siguientes:

  • Segmentar
  • Medir correctamente
  • CRM
  • Lead nurturing
  • Lead Scoring
  • Remarketing

Segmentación

Parece obvio pero no tienes idea de cuantas empresas y empresas grandes envían el mismo anuncio para todo el mundo.

Me pasa todo el tiempo que recibo anuncios de educación para hijos que no tengo o publicidad para que me cambie de operadora de telefonía celular que viene de la misma operadora en la que ya soy cliente,  entre otras ofertas comerciales sin sentido para mi y que a gran escala representan un GRAVE DESPERDICIO de la inversión publicitaria.

Hay que ir más allá de la segmentación demográfica y poner al cliente en el centro de la estrategia, me gusta usar técnicas como «Jobs to be done» o «Product Market Fit» que ayudan mucho a pensar en el cliente, sus necesidades, momentos y como mi producto o servicio puede ser la mejor opción o no para cada segmento.

Jobs to be done: Esta técnica fue creada para innovación de productos o servicios pero también ayuda mucho en entender las necesidades y deseos del cliente para segmentar y consiste en hacernos preguntas para entender por qué la gente compraría lo que ofrecemos y cual es el tipo de gente a través de situaciones que viven para con esta información construir un buen «Buyer persona».

Ejemplos:

«Necesito constituir una empresa» Opción 1: Preguntar cómo hacerlo a un abogado / Opción 2: Descargar un PDF con info necesaria para hacer la constitución en línea

En este ejemplo podemos entender el tipo de cliente y sus necesidades.

Product Market Fit: Se trata de una matriz en la que ponemos nuestro oferta de valor frente al mercado y vemos como lo que ofrecemos hace match con el o los segmentos, aquí tienes una plantilla que te va a ayudar a crear tu «Product Market Fit».

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Matriz Product-Market Fit

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Medir correctamente

Si no puedes saber de qué medio, anuncio o segmento vienen tus mejores ventas, vas a seguir desperdiciando tu presupuesto. En mi experiencia debes configurar un sistema de medición de punta a punta, donde puedas estar al tanto de lo que sucede desde que una persona ve un anuncio, hasta que realiza la compra.

Una forma fácil y barata de hacer una buena medición es tener tu Google Analytics instalado y bien implementado en todos los lugares donde tus potenciales clientes navegan, con esto podrás tener una buena información de marketing, lo siguiente es tener los datos del proceso comercial y la mejor manera es un CRM y finalmente para visualizar toda esta data puedes hacerlo con Google Data Studio, también existe en el mercado varias plataformas «Todo en uno» donde además de medir todo el proceso puedes hacer varias acciones de mejora, construir landing page, pop ups y más.

Tengo un cliente que su share del presupuesto de medios digitales era 50% Google y 50% Facebook, pero esta decisión había sido tomada a ciegas, cuando empezamos a medir vimos que en su caso la mayoría de clientes venían de Google Ads, cambiamos la configuración a un  80% Google y 20% Facebook y la tasa de cierre a ventas de sus leads mejoró notablemente, crecimos de un terrible 0.41% a un 3.9% en tan sólo un mes y de ahí pudimos seguir creciendo haciendo A/B test de anuncios y de la landing page, conseguimos un crecimiento importante en el cierre de ventas de un 8,7% del Q3 al Q4.

Panel Google Data Studio

¿Eres una empresa pequeña o mediana? accede a nuestros planes: https://www.connect.ec/planes-para-pymes/

CRM

Hay tantas empresas enormes que su proceso comercial lo llevan sólo con una hoja de calculo y hasta un cierto punto esta bien, el problema es el límite que hay para tener información que nos permita mejorar los resultados, además que el órden que nos da el CRM nos permite atender a las oportunidades de venta de mejor forma y en menor tiempo.

Un CRM es un sistema que nos ayuda a ordenar el proceso comercial y tener bien identificada cada etapa con cada cliente y medirlo todo. Pasa mucho que no logramos cerrar suficientes negocios de los leads por que estos son atendidos después de varios días de haber llegado a los asesores comerciales, varios artículos dicen que el tiempo máximo para atender un lead es menos de 15 minutos de haber llegado, te dejo un cuadro de Harvard Business Review muy revelador.

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Este próximo martes continuaremos con la segunda parte de este artículo en el que veremos como mejorar la tasa de cierre a ventas con técnicas como lead nurturing, leads scoring y remarketing, no te lo pierdas. Si quieres que te notifiquemos sobre este artículo y más temas sobre las últimas tendencias en marketing, innovación y ventas, registrate aquí:

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Productividad para equipos

5 consejos prácticos de productividad para equipos

El tema de la productividad cada vez se vuelve más importante, con un mundo que nos exige hacer más en menos tiempo para lograr tener resultados en lo que hacemos, por eso te traemos «5 consejos prácticos de productividad para equipos» que usan empresas importantes en el mundo y que lo aplicamos a la nuestra y funciona de maravilla:

1)Reemplaza la ida y venida de correos por algo más eficiente

Usa herramientas de productividad como Slack

Un pilar importante en la productividad y eficiencia en los equipos es tener una muy buena comunicación interna, estamos acostumbrados a comunicarnos por correo electrónico con la gente en el trabajo, proveedores, clientes, etc.

Les pasa que con el correo frecuentemente se pierden conversaciones importantes o se crean confusiones, las respuestas toman más tiempo y todo el proceso se alarga.

Hay una nueva tendencia que está mejorando muchísimo la forma en la que nos comunicamos los equipos y es el correo electrónico conversacional, una forma común que solemos ver en las empresas son los grupos de Whatsapp, pero es desordenado y molesto, porque en Whatsapp también tenemos nuestra vida personal y lo peor es recibir un Whatsapp del grupo del trabajo un domingo a las 11 PM, me pasó que llegué a tener como 9 grupos de Whatsapp del trabajo y era terrible, por suerte eso terminó cuando empezamos a usar Slack.

Slack es una plataforma en la que los equipos se pueden comunicar con canales por temas, en Connect por ejemplo tenemos temas como #creatividad #capacitacióninterna #medios entre otros.

Lo que me gusta es que encuentro lo que necesito fácilmente, no lleno mi bandeja de entrada y se conecta con otras apps y me permite automatizar varias tareas, por ejemplo lo tenemos conectado al CRM, cuando creamos una nueva oportunidad, esta se refleja en el canal #crm donde el equipo de ventas puede visualizarla y darle seguimiento. En el mercado existen varias opciones como Spike, Fleep o Rocket Chat, que son excelentes.

Te recomiendo que las pruebes en tu equipo y me cuentas qué tal te va.

Agenda una consultoría gratuita: https://www.connect.ec/consultoria-en-estrategia-digital/

2)Pausas entre jornadas enfocadas de trabajo

Optimiza tu tiempo se más productivo

Un gran reto al que se enfrentan los equipos es que los colaboradores no tienen un total enfoque en el trabajo, claro de repente miras y están viendo memes o haciendo un estado con el filtro de Instagram del perrito, entonces el tiempo que usan en el trabajo no es del todo productivo y esto pasa por que como humanos nos agobia muchas veces pasar continuamente varias horas en el trabajo.

Nosotros adaptamos la técnica del horario pomodoro, que se trata de trabajar 25 minutos de enfoque y 5 de descanso, también puedes hacer 52 minutos de trabajo, en este tiempo no puedes ver tus redes sociales, hacerle bromas a tu compañera de al lado, contar chismes, ni nada, es 52 minutos de puro enfoque, después de este tiempo tienes 17 minutos de descanso en donde si puedes hacer lo que quieras, revisar o crear todos los memes que desees o salir a tomar aire.

Esto te ayuda a trabajar de una forma más organizada, productiva y saludable porque tu mente se despeja y en cada jornada de trabajo vuelves más enfocado.

Prueba esto y vas a ver como si alcanzas a hacer todo sin tener que quedarte hasta muy tarde. En Connect nadie se queda después de las 6PM.

Te recomiendo bajar la app Pomodoro Timer y configurar el tipo de sesiones que más se adapten a ti 25 minutos de trabajo 5 minutos de descanso o 52 trabajo y 17 descanso yo prefiero 52/17.

3)Reuniones efectivas

Los equipos necesitan mejorar la productividad

Te a pasado que hay días que entras en una reunión y sales a otra y tu día se va volando y muchas veces estas reuniones son una pérdida de tiempo, para que esto no pase te recomiendo que evalúes si es realmente necesario reunirte, hay temas que se pueden resolver con una llamada o un chat y como estamos acostumbrados a las reuniones las hacemos.

Si organizas una reunión ten un itinerario sobre los puntos a tratar, esto es clave para tener una reunión realmente productiva y enfocada en lo que es importante, sin salirte a otros temas que no están previstos.

Hay veces que debemos cruzar toda la ciudad para una reunión de 15 minutos, ahora la tecnología hace que puedas reunirte por Skype, Google Hangouts, Zoom, entre otras, ahorrando mucho tiempo y evitando la contaminación por emanaciones de CO2 de tu auto.

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4)Promueve el autoaprendizaje

Mejorar la productividad es clave

En la era de la información es importante conocer siempre algo nuevo, salir de nuestra zona de confort y aprender no solo temas referentes a los que hacemos, sino también a otras áreas.

En los equipos puedes invitar a todos a seguir por lo menos 2 cursos online nuevos cada mes, esto hará que los colaboradores aprendan nuevas formas de hacer las cosas, así ganan nuevos skills que los harán mejores en su trabajo.

Una idea que nos gusta al equipo es que tenemos cada día la hora del audiobook, en la que alguien tiene la tarea de traer un audio book interesante y ponerlo los miércoles y los que desean lo pueden escuchar y aprender algo nuevo.

Promover el autoaprendizaje al principio puede ser un poco difícil pero siendo constantes y disciplinados hemos logrado crear una cultura en la que todos en el equipo les interesa de verdad aprender todo el tiempo y el impacto es increíble veo el progreso que tienen en las cosas que hacen y me encanta.

Sabemos lo importante que es la productividad para lograr resultados en cualquier área y tener un equilibrio entre nuestra vida laboral y personal.

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